Notícia
12 outubro 2026

Noesis aborda liderança e IA no Portugal Digital Summit


A Noesis terá duas participações no palco Future of Leadership and Work in the Age of AI, dedicado aos desafios da liderança num contexto de crescente adoção da inteligência artificial

O Portugal Digital Summit regressa nos dias 21 e 22 de outubro ao Centro de Congressos de Lisboa, para debater o futuro da economia digital e o impacto da tecnologia nas organizações e na sociedade. A edição deste ano tem como tema “A Era dos Agentes de IA – o Novo Motor da Economia Digital”, colocando em discussão as mudanças que a inteligência artificial está a introduzir nos modelos de negócio, nas competências e nas formas de trabalhar.

Além de contar com um stand onde a inovação terá uma receita especial e onde os participantes poderão conhecer melhor a Noesis e as suas áreas de atuação, a empresa estará representada por Nelson Pereira, CTO, e Rodolfo Luis Pereira, Head of Pre-Sales and Strategic Advisory, em duas sessões da agenda do evento.

Rodolfo Luis Pereira irá apresentar a talk “The Intelligence–Consciousness Gap in Leadership”, dedicada à relação entre as capacidades crescentes da inteligência artificial e o papel da liderança na definição de prioridades, na tomada de decisões e na orientação das organizações.

Por sua vez, Nelson Pereira integrará o painel de discussão “The New Leadership Playbook: Leading People, AI Agents and Continuous Change”, juntamente com representantes da Sogrape Vinhos, da Galp e da OrgShift Advisory. A conversa irá explorar os desafios de liderar num contexto em que pessoas e agentes de IA trabalham lado a lado, abordando temas como a gestão da mudança, o desenvolvimento de talento e as competências humanas necessárias para acompanhar esta transformação.

Numa edição que junta mais de 150 especialistas nacionais e internacionais, a participação da Noesis no Portugal Digital Summit reforça o seu envolvimento na discussão sobre como as organizações podem responder às mudanças trazidas pela inteligência artificial e preparar a liderança e as equipas para uma nova realidade de trabalho.

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